律條文。《勞動(dòng)法》**十二條明確規(guī)定，用人單位不得因女職工懷孕而降低其工資、辭退或者以其他形式損害其合法權(quán)益。
"你的意思是...將計(jì)就計(jì)？"陳浩明白了。
"對。"我摸著肚子，"他們既然想玩，那我就陪他們玩?zhèn)€夠。"
那天晚上，我躺在床上，摸著肚子里的小生命，暗自發(fā)誓：
寶寶，媽媽要讓那些壞人知道，欺負(fù)孕婦的下場會有多嚴(yán)重。
第二天，我正式開始了"孕婦關(guān)懷大使"的工作。
表面上，我認(rèn)認(rèn)真真地制定關(guān)懷計(jì)劃，聯(lián)系公司里的其他孕婦同事。
實(shí)際上，我在暗中“研究”這個(gè)公司。
很快我就發(fā)現(xiàn)：
公司里強(qiáng)制孕婦加班的情況，遠(yuǎn)比我想象的嚴(yán)重。
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第二天一到公司，我就開始了我的"孕婦關(guān)懷大使"工作。
"張姐，我想了解一下公司目前有多少孕婦員工。"我拿著小本子，一副認(rèn)真工作的樣子。
HR張姐明顯沒想到我會這么積極："這個(gè)...我需要統(tǒng)計(jì)一下。"
"沒關(guān)系，我自己去各部門了解吧。"
接下來幾天，我以工作名義跑遍了所有部門。
表面上在做孕婦關(guān)懷，實(shí)際上在收集公司違法證據(jù)。
很快我發(fā)現(xiàn)，這家公司簡直是違法操作的教科書：
市場部小劉懷孕7個(gè)月還被逼著出差。
設(shè)計(jì)部老張媳婦產(chǎn)假?zèng)]休夠就被催回來上班。
技術(shù)部有孕婦因?yàn)椴患影啾豢奂径泉?jiǎng)。
我把這些都記錄下來，心里樂開了花。
周三下午，我收到了律師朋友小王的微信：
"張雨，你上次咨詢的那些問題，我?guī)湍阏砹讼嚓P(guān)法條。這些違法行為如果舉報(bào)，公司至少要賠幾十萬。"
我看著小王發(fā)來的法律條文，心里有了計(jì)較。
周五，我敲開了李堯的辦公室門。
"李經(jīng)理，這是我的工作匯報(bào)。"
我把厚厚一沓"調(diào)研報(bào)告"放在他桌上。
李堯隨手翻了翻，臉色瞬間變了。
報(bào)告里詳細(xì)記錄了公司的各種違法操作，每一條都有具體的人證物證。
"這個(gè)...你調(diào)研得很詳細(xì)啊。"李堯的聲音有些發(fā)緊。
"當(dāng)然要詳細(xì)！我可是很認(rèn)真對待這份工作的。"我笑