第一章 職場(chǎng)初遇“我們公司不養(yǎng)閑人，年輕人要懂得吃苦?！?br>
隔著寬大的實(shí)木辦公桌，HR李莉推了推金絲眼鏡，嘴角掛著職業(yè)化的微笑，眼神卻像在審視一件不合格的商品。

我平靜地收回簡(jiǎn)歷，指尖在紙張邊緣微微發(fā)白。

會(huì)議室里的空調(diào)溫度打得很低，但我感覺后背已經(jīng)沁出一層薄汗。

“李經(jīng)理，我理解公司需要員工有拼搏精神。

但合同里寫的必要時(shí)無條件配合加班這一條，能否明確一下加班費(fèi)和調(diào)休的具體標(biāo)準(zhǔn)？”

李莉輕笑一聲，身體向后靠在真皮椅背上，雙手交疊放在膝上。

她今天穿著一身剪裁得體的香奈兒套裝，腕表在燈光下閃著冷冽的光。

“林先生，你可能還沒搞清楚狀況?！?br>
她慢條斯理地說，“我們是在篩選能與公司共同成長(zhǎng)的人才，不是在菜市場(chǎng)討價(jià)還價(jià)。”

她拿起我的簡(jiǎn)歷，指尖在“985碩士”那一欄輕輕點(diǎn)了點(diǎn)。

“像你這樣的畢業(yè)生，一茬一茬地往職場(chǎng)里涌。

說實(shí)話，你的學(xué)校不錯(cuò)，但還沒優(yōu)秀到讓我們破例的程度。”

我沉默地看著她，想起過去三個(gè)月投出的第一百零三份簡(jiǎn)歷，想起房東催租的短信，想起***里僅剩的四位數(shù)存款。

但有些底線，不能破。

“我需要的只是一份明確的勞動(dòng)合同?！?br>
我盡量讓聲音保持平穩(wěn)，“如果加班是常態(tài)，我希望公司能依法支付加班費(fèi)，或者安排調(diào)休?！?br>
李莉臉上的笑容終于掛不住了。

她站起身，居高臨下地看著我。

“林先生，你的態(tài)度讓我很失望。

現(xiàn)在的年輕人，一個(gè)個(gè)眼高手低，吃不了苦還要求多多?！?br>
她走到窗邊，指著樓下川流不息的車流，“你知道每天有多少人擠破頭想進(jìn)我們公司嗎？”

我跟著站起來，把簡(jiǎn)歷整齊地折好放回文件袋。

“李經(jīng)理，吃苦和權(quán)益被侵犯是兩碼事。

我尊重貴公司的企業(yè)文化，但可能我們確實(shí)不太合適?！?br>
她轉(zhuǎn)過身，眼鏡片后的眼睛瞇成一條縫。

“合適？

你以為職場(chǎng)是你說了算？”

她冷笑一聲，“像你這種不能吃苦的年輕人，到哪都混不出頭。

今天我拒絕你，是為你好，讓你早點(diǎn)認(rèn)清現(xiàn)實(shí)?！?br>
我走到門口，手握在門把上，停頓了一下。

“李經(jīng)理，也許有一天你會(huì)明白，尊重是相互的?！?br>